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- [优伟新闻] 优伟公司高级人才选拔PK赛-生产经理竞聘 [ 08-31 15:30 ]
- 企业文化——人才篇 优伟公司高级人才选拔PK赛——生产部生产经理 企业以人为本，企业发展离不开人才的支撑，大力培养和提拔后备人才，是实现公司发展战略的必由之路。优伟公司自创建以来，以开放式的竞争舞台，不断提拔优秀人才，逐步形成了一个人尽其才、人才辈出的良好局面。 2010年8月11日下午，优伟公司高级人才选拔PK赛在公司培训室拉开帷幕。此次PK赛持续将近两小时，选拔高级人才——生产部生产经理。通过结合不同部门的
- [优伟新闻] 凝聚企业人心，锻造团队力量 [ 08-30 16:08 ]
- 2010年8月25日，优伟家居用品有限公司八月份文化例会在一楼大会议室举行。本次文化例会的主题是“团队”，来自各部门的经理及员工代表参加了此次活动。 员工凝聚力是企业发展的源泉和集体创造力源泉，团队合作对企业的最终成功起着举足轻重的作用。企业要使自身处于最佳发展状态，团队精神必不可少的。在此次文化例会活动中一再体现了“团队”精神的重要性。 在竞争中磨砺意志，在活动中增进团队凝聚力。文化活动中，公司领导为在工作中表现优秀的团队及个人颁发了具有纪念意义
- [优伟新闻] 弘扬五四精神，创优伟新风貌——纪念“五四”青年节活动 [ 05-13 09:30 ]
- 为纪念“五四”运动91周年，弘扬五四精神，充分展示当代青年朝气蓬勃、奋发进取的精神风貌，2010年5月4日下午，优伟公司在篮球场展开了一场别开生面 “五四”青年节活动。 形式丰富多彩的体育游戏活动，不但能提高员工自信心、鼓舞士气和改善心态的，。同时也能够消除疲劳，增强团队的合作精神。竹竿舞是优伟公司长期以来保留的一项特色活动节目。参与的很多人员是现学现卖，舞蹈都不专业，但现场大家都玩得非常开心和尽兴。
- [优伟新闻] 逐鹿名人，花落谁家——优伟第二届名人俱乐部选拔赛 [ 04-28 17:15 ]
- 2010年4月13日下午，优伟第二届名人俱乐部选拔赛拉开帷幕。此次参赛选手较首届，无论是在人数上还是在准备规模上都有新的进展，展现了更多的新面孔和新风貌。
- [优伟新闻] 机会垂青有准备的人——优伟内部招聘选拔 [ 04-27 14:38 ]
- 如果说成功确实有什么偶然性的话，这种偶然的机会也只会垂青有准备的人。在优伟公司，择人标准是：任人唯贤。不管你是什么背景，学历，资质，可以从默默无闻的秘书升迁为部门经理，可以由任劳任怨的技术人员一举成为名人俱乐部成员，也可以由普普通通的员工逐渐提拔为主管，经理级人物。这些人的成功，不是一蹴而就，成功和荣耀的背后，充满了汗水与付出。
- [优伟新闻] 缘聚一家人——2010年4月优伟员工生日活动剪影 [ 04-26 10:51 ]
- 为丰富员工业余生活、增强公司员工凝聚力，归属感，体现公司人文关怀，增加员工内部之间的沟通，优伟公司每月都会给当月寿星过集体生日，并展开丰富多彩的集体生日活动，
- [优伟新闻] 优伟文化例会——企业文化宣传（一） [ 04-24 15:41 ]
- 为了使全体员工共享企业的价值观、企业精神、经营理念，共同遵循企业规章制度，共创企业独特的物质、精神风貌，让员工与企业同步成长，让员工在公司享有“成就感”、“家园感”， 优伟公司每月组织开展文化例会。通过企业文化例会，营造企业文化氛围，提高员工对企业文化的认知度。
- [优伟新闻] 问题墙与改善墙——优伟公司企业文化建设（一） [ 04-24 15:02 ]
- 问题墙和改善墙，一方面能够加强和员工的沟通。沟通能够使领导者及时准确地了解员工的思想情绪，更直接地听取和采纳员工的意见，调动员工参与企业管理的热情，更广泛得到员工对企业价值观和理念的认同。另一方面，能够引导企业员工对自身的知识与能力的挑战，感到集体的温暖和友情，真正把企业看成一个大家庭，把自己作为企业的主人，自觉地为企业的改革发展贡献力量。
- [优伟新闻] 情系玉树，奉献爱心-优伟为灾区捐款活动 [ 04-24 08:39 ]
- 突如其来的青海玉树大地震，牵动了亿万中国人的心。 情系玉树灾区，奉献自己的一点爱心。 2010年04月21日下午，优伟公司全体员工组织开展为玉树捐款活动。 大爱无疆，在捐款现场， 每一位员工捐的钱无论多少，都是爱心的体现，都希望玉树地震灾区早日重建。
- [优伟新闻] 优伟获“2009年度电子商务十大牛商”称号 [ 01-28 17:01 ]
- 最新资讯：2010年1月25日，经过海选、网络投票、评委评选等三轮100天的评选，2009年度电子商务十大牛商隆重揭晓。优伟公司获“十大牛商”之称号。《深圳晚报》、《香港商报》等进行了相关报道。
- [优伟新闻] 优伟公司首批名人俱乐部会员诞生 [ 01-26 11:53 ]
- 经过两轮的紧张PK，评委的投票，及各方面的考核， 优伟名人俱乐部首批正式明星诞生啦！ 他——就是像谢坤山一样有着永不放弃的精神，就是这种精神支持着这样一位具有平民精神的他一直默默无闻的从基层员做到现在无论领导还是同事眼里的优秀员工。 他——不比聪明比用心，做事踏实负责，获得领导及同事的信任。 他——就是众多人同事中把每件事情成自己的事情去做，尽管没经验，但是积极的心态，使得他获得一次又一次的突破，获得
- [优伟新闻] 优伟公司《黄埔骨干团队执行训练营》4R分享：制造部 [ 01-26 11:37 ]
- 制造部： 刘飞：培训感想 业绩的背后是团队 团队的背后是文化 文化的背后是心态 心态的背后是投资 感谢公司给我机会参加培训，给我的投资！我要做的就是用自己的业绩来回报公司给我的投资。 在此次三天二夜的培训中，对自己的触动很大，收获也很多，这里主要谈一下自己的2次感动经历。
- [优伟新闻] 优伟公司《黄埔骨干团队执行训练营》4R分享：管理部 [ 01-26 11:34 ]
- 管理部： 吴青梅：锡恩三天二夜培训后的感想 一个人要改变，并不是嘴上说改就能改的，而是要发自内心的转变，在经过锡恩三天二夜的培训后，我深信此刻，我从思想上已经得到改变了,在此之前,每当我遇到困难与挫折时,我总是有太多的抱怨,不会有第一时间想办法去解决问题,更多的是细化结果,放大困难,给自已太多的理由和借口,给自已太多的退路,现在一想,天哪,要是把那些时间与思维用在解决问题上,那该是多么进取的一颗心啊! 在分析到企业中的四种人时: 人物:有个发展的方向,就能处理很好的愿景 人
- [优伟新闻] 优伟公司《黄埔骨干团队执行训练营》4R分享：采购部 [ 01-26 11:28 ]
- 采购部： 董春花：4R黄埔骨干训练培训分享 首先，在这里我要感谢公司、感觉成总和王经理能给我这次外出培训的机会，此次培训我感触很深，更让我看清了自身存在的问题，成功的背后有多少的辛酸，只有经历过的人才知道。 本次培训的课程主要是围绕4R课程里面的八荣八耻来讲的，其中我感触最深的有两荣两耻，分别是行责任为荣，抱怨为耻；行动为荣，清谈为耻。第一天上课的时候老师就给我们讲了责任为荣，抱怨为耻，其中最另我感触的谢坤山的故事，一个失去双臂，失去一条腿的残疾人可以坚强的为了自己的目标去奋斗而一直坚持着，永
- [优伟新闻] 优伟公司《黄埔骨干团队执行训练营》4R分享：财务部 [ 01-26 11:24 ]
- 财务部： 王晓伟：锡恩培训分享 同事们大家好： 首先在这里我要感谢两个人，一个是我的老板，对于一个新加入公司的我，先不管他要的结果是什么？我想我是没有什么值得他投资的，因为作为一个普通的新进人员，我没有Amy的三千万销售额，也没有对公司做出贡献；只是拿着每月的薪水，从事每个月的任务。我找不到一个适合的理由，让我的新老板一面给我工资，一面拿钱让我去学习，难道他不知道一个人有了所成之前，就想要更多更多吗？他满足不了的情况下，人就会流失吗？他知道；因为有了他投给了我的一票，有了他的投资，使我能有机会
- [优伟新闻] 优伟公司《黄埔骨干团队执行训练营》4R分享：销售部 [ 01-26 11:04 ]
- 销售部： 陈婷有关“八荣八耻”的分享 销售部的各位兄弟姐妹： 此次参加锡恩黄埔骨干训练营让我又一次有了震撼的感觉，为了什么震撼呢？我想请大家先花几分钟的时间看看下面的案例：谢坤山核弹。。。 謝坤山十六歲那年因誤觸高壓電，導致失去雙手、右小腿，右眼也喪失視力。當時許多人認為他會因此被擊倒，他們覺得他最好的職業是到夜市、菜市場找個地方坐，前面放個大碗公，就會有很好的收入。 雖然謝坤山失去很多，但他決心讓自己成為坦蕩的人，活得自在、快樂，面帶笑
- [优伟新闻] 优伟家居2010年1月赴德参展信息 [ 12-10 17:22 ]
- 优伟家居衷心感谢各位新老客户对我司一如既往的支持与合作，诚邀各位新老客户前往参加我司在德国的法兰克福家居展及汉诺家居展。
- [优伟新闻] 优伟家居用品有限公司第106届展会最新消息 [ 10-25 16:21 ]
- 展会具体情况： Phase 2 (October 23-27, 2009 )Household Items 15.3J02-03 Phase 2 (October 23-27, 2009 )Household Items 14.3H09-10 Phase 3(October 31- November 4 , 2009 )Carpets & Tapestries 14.3C-30 14.3D11 Phase 3(October 31- November 4
- [优伟新闻] 广州优伟家居用品有限公司第105届广交会 [ 09-25 16:15 ]
- 优伟公司展厅全景 广告展示 产品展示 产品展示 产品功能展示
- [优伟新闻] 走向全球的优伟 [ 06-19 15:28 ]
- 广交会结束到目前为止，已有来自欧美，东南亚等10个国家的客户跟戈兰迪建立了贸易业务关系。来自超过40个国家的客商跟优伟保持经常性的联系，其中，不乏世界一流的大公司（K-mart、TARGET等公司）。几乎每周都有外商到访工厂。合作的相关事宜正在进一步洽谈中。
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